Desde el diseño de proyectos hasta su implementación, aspiramos a crear un cambio duradero y positivo en la vida de las personas y en las instituciones que les sirven, apoyando a nuestros asociados para lograr sus objetivos, así como objetivos de desarrollo más generales.

En el marco del Plan estratégico de UNOPS para el período 2026-2029, estamos mejorando la forma de medir nuestro impacto. Estamos desarrollando un enfoque sistemático que complementa la forma en que evaluamos los “productos” de los proyectos, con especial atención a sus “resultados”.

A través de una serie de objetivos de implementación, principios de impacto y principios de gestión, nuestro marco de resultados (2026-2029) nos ayudará a llevar a cabo un seguimiento del logro de las prioridades clave de nuestro Plan estratégico, y refuerza la transparencia y la rendición de cuentas en torno al impacto de nuestro trabajo.

En última instancia, el marco nos permitirá medir mejor el verdadero impacto de nuestro trabajo para las personas a las que servimos, a medida que trabajamos para acelerar el desarrollo sostenible, reducir las brechas de implementación y garantizar que nadie se quede atrás.

En nuestro marco de resultados, hemos establecido nueve principios que nos ayudarán a gestionar el impacto a lo largo del ciclo de vida de los proyectos y programas relevantes.

Estos principios guiarán el diseño de proyectos para una implementación efectiva, con el fin de alcanzar los objetivos de las Naciones Unidas, beneficiar a las personas y a las instituciones, y promover alianzas y soluciones.

Nuestros nueve principios de impacto se complementan con principios de gestión e implementación que garantizarán que sigamos optimizando la calidad, la eficacia y la eficiencia de los servicios de implementación y la capacidad de gestión de UNOPS, para ampliar y acelerar nuestras contribuciones a nivel mundial, regional y nacional.

Puede obtenerse más información sobre nuestro marco de resultados en el Plan estratégico de UNOPS para el período 2026-2029.